Cet article a été mis à jour pour la dernière fois le janvier 24, 2024
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Diminution des heures de travail temporaire
Baisse significative des heures de travail temporaire
Les données de l’organisation professionnelle ABU indiquent un changement marqué dans l’engagement des travailleurs intérimaires en 2023. Une baisse notable de 14 pour cent a été enregistrée dans le nombre total d’heures travaillées par le personnel intérimaire. Il est prévu que cette tendance dominante à la diminution des heures de travail temporaire se poursuive jusqu’en 2024.
La diminution du travail temporaire touche tous les secteurs
La baisse des heures de travail temporaire ne s’est pas limitée à un secteur particulier mais a été un phénomène qui s’est propagé à tous les secteurs d’emploi. Toutefois, certains secteurs ont enregistré une réduction plus drastique que d’autres. Dans le secteur administratif, les intérimaires ont travaillé près d’un quart d’heures de moins en 2023 que l’année précédente. Les secteurs industriel et technologique ont également enregistré des baisses, de 9 et 10 pour cent respectivement.
Emploi temporaire Les agences subissent moins de déclin
Malgré la baisse des heures de travail intérimaire, les revenus des agences de travail temporaire n’ont pas connu une chute comparable. En fait, la baisse a été remarquablement moins importante ; ces agences n’ont signalé qu’une baisse de 2 pour cent de leur chiffre d’affaires total par rapport à l’année précédente. L’industrie dans son ensemble a suivi cette tendance, marquant également une baisse annuelle de 2 pour cent du chiffre d’affaires total.
Les tensions sur le marché du travail ont un impact sur l’emploi temporaire
L’état actuel du marché du travail contribue également à cette diminution des heures de travail temporaire, comme l’explique un porte-parole de l’ABU. Selon eux, l’étroitesse du marché signifie que les employeurs sont plus susceptibles de proposer des contrats à durée indéterminée à leurs futurs employés, éliminant ainsi le besoin d’embaucher du personnel temporaire.
Une tendance continue des années précédentes
Le recours au personnel temporaire en 2022 était également en baisse par rapport aux années précédentes, avec une diminution de 6 % des heures de travail temporaire enregistrée. Il s’agit d’un changement notable par rapport à l’augmentation de 15 % observée en 2021. Il est toutefois important de noter que la hausse observée en 2021 résulte en grande partie des effets de reprise consécutifs à la pandémie de COVID-19 qui avait perturbé l’économie l’année précédente. La tendance à la diminution des heures travaillées par les intérimaires est donc claire, s’étendant de 2022 à 2023 et devrait se poursuivre jusqu’en 2024.
Heures de travail temporaires
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